Обучение с помощью игровых форматов все больше используются из-за своего сильного вовлекающего эффекта.
Бизнес-симуляции и деловые игры позволяют погрузиться в смоделированную ситуацию и учиться в ходе деятельности, максимально приближенной к реальности.
Бизнес-симуляция — это упрощенная, но максимально приближенная к реальности модель бизнес-системы: предприятия, подразделения или функции. В симуляции участники получают возможность увидеть целостную картину бизнеса или бизнес-процесса, понять, как их действия влияют на эффективность процессов, бизнес-показатели, работу других людей.
Деловые игры более компактны, чем симуляции. Их задача – помочь освоить определенную модель или подход. Например, деловая игра «Наш айсберг тает!» помогает разобраться в подходе Дж. Коттера к управлению изменениями. Игра «Промышленная революция» позволяет отработать на практике тактики по модели управления изменениями ADKAR. А «Лидер рынка» развивает широкий спектр лидерских компетенций и работу в команде.
Мы разрабатываем под заказ и проводим настольные деловые игры и симуляции. Кроме того, мы используем игровые решения собственной разработки и наших партнеров RSVP Design (Великобритания) и MTa Learning (Великобритания) в тренингах и в Интеллектуальном тимбилдинге.
Большинство тренеров-консультантов имеют сертификаты Experiential Learning (Обучение через опыт), MTa Learning (Великобритания).
